Pelo menos 650 pessoas participaram, na noite de terça-feira
(13) da rodada de palestras do InspireAção, evento promovido pelo Núcleo Jovem
Empreendedor da Associação Empresarial de São Miguel do Oeste (Jesmo), em
parceria com a Unoesc.
Participaram do evento, um dos 200 selecionados da Endeavor
(Organização líder no apoio a Empreendedores de Alto Impacto do Planeta),
proprietário de uma empresa de genética e biotecnologia em sementes agrícolas,
Fernando Prezottoque falou sobre a superação de crises, obstáculos do mercado,
superação das barreiras econômicas e outras situações adversas que surgem ao
empresário. “Não podemos parar. Precisamos ser os agentes da diferença e da mudança.
O homem satisfeito descansa. Não podemos descasar!” ressaltou ele.
Na sequência, o vencedor do Prêmio Pequenas Empresas Grandes
Negócios, Ceo do aplicativo “Meu Plano” e participante dos programas
de inovação da Samsung do Brasil, Rudinei Carlos Gerhart, falou sobre o impacto
da inovação nas empresas, vida pessoal e, consequentemente, na sociedade. Ressaltou a importância de uma equipe eficaz; “Tenha
as melhores pessoas trabalhando com você e não para você”, ressaltou ele.
O especialista em Neuromarketing aplicado aos negócios e
mestrando em Neuromarketing pela Florida Christian University em Orlando/USA,
Felipe Nasser, ressaltou que Neuromarketing é considerado a nova ciência do
comportamento do consumidor e o futuro da inteligência de mercado. Se você não
entende o comportamento humano, paga mais caro pelo marketing que faz! Poder
identificar e entender o comportamento do consumidor, para entregar uma
mensagem consistente e individualizada – além de prever seus próximos passos e
desejos.
Por fim, o jornalista, radialista e narrador esportivo,
sobrevivente do vôo 2933 da LaMia, Rafael Henzel, falou sobre a superação depois da tragédia que
matou 72 pessoas em Medelin, na Colômbia. Ele descreveu toda a situação
dramática que passou e como utiliza tudo o que passou para construir caminhos
diferentes. “A motivação deve ser diária. O empresário de motivar seus
funcionários, os colegas devem motivar um ao outro, você deve mo
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